РЕЙТИНГ ДЕПАРТАМЕНТОВ
КАЖДУЮ НЕДЕЛЮ / МЕСЯЦ АДМИНИСТРАЦИЕЙ СЕРВЕРА БУДЕТ ПОДСЧИТЫВАТЬСЯ РЕЙТИНГ ДЕПАРТАМЕНТОВ. ДЕПАРТАМЕНТ, ПОКАЗАВШИЙ ЛУЧШИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ В РАБОТЕ, СТАНОВИТСЯ ЛУЧШИМ ДЕПАРТАМЕНТОМ
КАЖДУЮ НЕДЕЛЮ / МЕСЯЦ АДМИНИСТРАЦИЕЙ СЕРВЕРА БУДЕТ ПОДСЧИТЫВАТЬСЯ РЕЙТИНГ ДЕПАРТАМЕНТОВ. ДЕПАРТАМЕНТ, ПОКАЗАВШИЙ ЛУЧШИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ В РАБОТЕ, СТАНОВИТСЯ ЛУЧШИМ ДЕПАРТАМЕНТОМ
I. ПОКАЗАТЕЛИ
1.1 РЕЙТИНГ ДЕПАРТАМЕНТА
II. ЧТО УЧИТЫВАЕТСЯ?
2.1 ПРИ ИЗБРАНИИ ЛУЧШЕГО ДЕПАРТАМЕНТА УЧИТЫВАЕТСЯ ВЫПОЛНЕНИЕ, В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ, ПРЯМЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, И СПЕЦИАЛЬНЫХ ЗАДАЧ; КОЛИЧЕСТВО ЖАЛОБ, АКТИВНОСТЬ ОФИЦЕРОВ, В ЦЕЛОМ
III. СИСТЕМА НАЧИСЛЕНИЯ БАЛЛОВ
1.3 БАЛЛЫ МЕЖДУ СОБОЙ СУММИРУЮТСЯ В ТЕЧЕНИИ МЕСЯЦА. БАЛЛЫ ЗА ПРОЯВЛЕНИЕ ИНИЦИАТИВЫ В ПРОВЕДЕНИИ / УЧАСТИИ В СПЕЦ. ОПЕРАЦИЯХ:
– ЗАГРУЗКА / ДОСТАВКА / КОНВОИРОВАНИЕ БОЕПРИПАСОВ С ПОРТА / В ПОРТ - ПРОВЕДЕНИЕ ЧЕТЫРЕ БАЛЛА, УЧАСТИЕ ТРИ БАЛЛА
– БЛОК - ПОСТ - ПРОВЕДЕНИЕ ТРИ БАЛЛОВ, УЧАСТИЕ ДВА БАЛЛА
– СТОП - КОНТРОЛЬ - ПРОВЕДЕНИЕ ЧЕТЫРЕ БАЛЛОВ, УЧАСТИЕ ДВА БАЛЛА
– ПАТРУЛИРОВАНИЕ ОПАСНОГО РАЙОНА - ТРИ БАЛЛА
– РЕЙД НА БАЗУ КРИМИНАЛЬНОЙ ГРУППИРОВКИ (МИНИМУМ ДВА ЗАДЕРЖАННЫХ) - ПЯТЬ БАЛЛОВ
– ПРЕДОТВРАЩЕНИЕ ПОХИЩЕНИЙ / ЗАХВАТОВ - ДЕСЯТЬ БАЛЛОВ
– ИНИЦИАТИВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ, Т.Е. НА УСМОТРЕНИЕ ШЕРИФА (ЗАМЕСТИТЕЛЯ) - ОТ ОДНОГО ДО ПЯТИ БАЛЛОВ
PS. ИНИЦИАТИВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ РАЗРЕШЕНО ДЕЛАТЬ ДВА РАЗА В НЕДЕЛЮ, ДАБЫ ИЗБЕЖАТЬ ЛЕГКОГО НАБИТИЯ БАЛЛОВ И РАЗНООБРАЗИТЬ ЖИЗНЬ ДЕПАРТАМЕНТОВ, ВЫПОЛНЯЯ ДРУГИЕ, ФРАКЦИОННЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ.
БОЛЕЕ ПОДРОБНО ПРО СПЕЦ. ОПЕРАЦИИ - В ЭТОЙ ТЕМЕ
IV. БАЛЛОВАЯ СИСТЕМА. ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА ВЫИГРЫШ4.1 ОБМЕН БАЛЛОВ:
ОДИН БАЛЛ - РАВЕН 50.000$
СНЯТИЕ ВЫГОВОРА - ДВАДЦАТЬ БАЛЛОВ
4.2 ЛУЧШИЙ ДЕПАРТАМЕНТ НЕДЕЛИ ПОЛУЧАЕТ УДВОЕННОЕ КОЛИЧЕСТВО ВИРТ, В СООТВЕТСТВИИ ЗАРАБОТАННЫМ БАЛЛАМ
V. ПРИМЕЧАНИЕ5.1. ОТЧЕТ ПОДАЕТСЯ РАЗ В НЕДЕЛЮ - В СУББОТУ. В ВОСКРЕСЕНЬЕ ВЕДЕТСЯ ПОДСЧЕТ БАЛЛОВ
5.2. ПРИ ИГНОРИРОВАНИИ ДАННОЙ ТЕМЫ, ЛИДЕР ПОЛУЧАЕТ УСТНОЕ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ, ИГНОРИРОВАНИЕ ДВЕ НЕДЕЛИ ПОДРЯД - ВЫГОВОР