Здравствуйте, уважаемые сотрудники Правительства!
В данной теме представлен порядок досрочного снятия дисциплинарных взысканий, полученных за нарушение Устава Правительства или иных внутренних нормативных актов.
Досрочное снятие выговора является поощрительной мерой и предоставляется исключительно по решению Мэра или Заместителя Мэра.
Общие положения
1. Подать заявление на снятие выговора может сотрудник, имеющий действующее дисциплинарное взыскание.2. Заявление рассматривается руководством Правительства в течение 24 часов.
3. Руководство вправе отказать в снятии выговора без объяснения причин.
4. При наличии нескольких активных выговоров руководство вправе отказать в их досрочном снятии.
Условия для снятия выговора
Для рассмотрения заявления сотрудник должен:не иметь новых нарушений после получения выговора;
добросовестно исполнять свои должностные обязанности;
проявлять активность в жизни Правительства;
выполнять поручения руководства;
Основания для отказа
В снятии дисциплинарного взыскания может быть отказано в случае:повторных нарушений Устава;
предоставления ложной информации;
отсутствия активности;
неудовлетворительного исполнения служебных обязанностей.
Кому: Мэру штата Bryan Batler
От: Имя Фамилия
От: Имя Фамилия
ЗАЯВЛЕНИЕ
Я, ____________________, прошу рассмотреть возможность досрочного снятия дисциплинарного взыскания, выданного мне "__" ______ 2026 года.
За время после получения выговора нарушений с моей стороны допущено не было. Добросовестно исполняю свои служебные обязанности и принимаю активное участие в деятельности Правительства.
Я, ____________________, прошу рассмотреть возможность досрочного снятия дисциплинарного взыскания, выданного мне "__" ______ 2026 года.
За время после получения выговора нарушений с моей стороны допущено не было. Добросовестно исполняю свои служебные обязанности и принимаю активное участие в деятельности Правительства.
Доказательство:
Дата:
Подпись:
Подпись:
Последнее редактирование: